Waarom deze vacature?
Ons huidige afdelingshoofd kwaliteit gaat binnenkort met welverdiend pensioen. Daardoor ontstaat er ruimte om ons kwaliteitsteam opnieuw te positioneren en te versterken. We zoeken meerdere nieuwe collega’s die samen een krachtig, complementair team vormen en klaar staan om met frisse energie en visie verder te bouwen aan onderwijskwaliteit binnen onze stichting.
Eenbes Basisonderwijs staat voor samen vernieuwend leren. Met eigentijds onderwijs geven we kinderen een stevige basis. Onze 25 basisscholen, verspreid over de gemeenten Geldrop-Mierlo, Heeze- Leende, Laarbeek en Nuenen, delen kennis en werken nauw samen met de afdeling OKO (OnderwijsKwaliteit en Ondersteuning). Hierin bundelen experts uit verschillende disciplines hun krachten.
Het kwaliteitsteam beweegt zich zowel op bestuursniveau, met focus op het stichtingsbrede kwaliteitsbeleid, als op schoolniveau, waar scholen worden ondersteund in hun eigen kwaliteitsontwikkeling. Je bent een stevige gesprekspartner voor de leidinggevende teams (LT = directeur en IB), een kritische vriend voor het team en een collega die weet wat werkt in de praktijk en wat werkt vanuit wetenschappelijke onderbouwing. Je levert vanuit jouw expertise een waardevolle bijdrage aan de kwaliteitsontwikkeling binnen de scholen. Daarbij werk je nauw samen met collega’s uit de afdeling OnderwijsKwaliteit en Ondersteuning (OKO), waarin met verschillende expertises één gezamenlijke opdracht centraal staat: het versterken van de kwaliteit op onze scholen en op Eenbes niveau.
Wat ga je doen?
- Je ontwikkelt en borgt stichtingsbreed kwaliteitsbeleid;
- Je ondersteunt scholen bij hun onderwijskundige ontwikkeling en kwaliteitsvraagstukken;
- Je analyseert opbrengsten en data en vertaalt deze naar heldere beleidsadviezen;
- Je ondersteunt scholen bij audits en visitaties;
- Je werkt nauw samen binnen de afdeling OKO aan het versterken van de kwaliteit van onderwijs;
- Je brengt jouw eigen onderwijskundige en/of kwaliteitsgerichte expertise in en blijft jezelf ontwikkelen.
Wat breng jij mee?
- Ervaring met onderwijskwaliteit en/of onderwijskundige ontwikkeling in het primair onderwijs;
- Kennis van recente (wetenschappelijke) ontwikkelingen van onderwijskwaliteit;
- Kennis van de inspectiekaders en kwaliteitscyclus;
- Een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bij voorkeur in onderwijskunde of verwant vakgebied;
- Sterke analytische vaardigheden en een planmatige, verbindende werkhouding;
- Lef om te bewegen tussen beleid en praktijk en daar krijg je ook energie van.
Wat bieden wij?
- Een betekenisvolle functie waarin jij samen met collega’s écht het verschil maakt;
- Een plek in een ambitieus en professioneel team binnen de afdeling OKO;
- Een flexibel in te vullen dienstverband (totaal 1,4 fte);
- Inschaling conform CAO PO, schaal 11;
- Een lerende organisatie waarin ruimte is voor jouw ontwikkeling en ideeën.
Planning;
Stuur je motivatie en cv uiterlijk 29 mei 2025 naar Yvonne Reijbroek (yvonne.reijbroek@eenbes.nl)of reageer via onderstaande button.
Vermeld in je sollicitatie hoeveel fte je beschikbaar bent én waar jouw kracht ligt.
- Gesprekken met de selectiecommissie vinden plaats op 4 juni vanaf 14.30 uur (gesprekken van een half uur)
- Geschikte kandidaten gaan door naar de sollicitatieronde van de benoemingsadviescommissie. Deze gesprekken zijn op 11 juni vanaf 16.00 uur.
- Het arbeidsvoorwaardengesprek is gepland op 16 juni om 15.30 uur.
Gelieve met bovenstaande data en tijden rekening te houden
Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met Kimmy de Veth, afdelingshoofd, via 06-38445781.